Как показало исследование «Рынок труда в регионах России — индекс-2018», которое провело агентство «РИА Рейтинг», в числе самых благоприятных для трудоустройства пенсионеров регионов оказались Москва, Санкт-Петербург и Московская область.
Агентством был рассчитан индекс привлекательности рынка труда для людей пожилого возраста и составлен рейтинг регионов, в которых пенсионерам можно найти достойно трудоустроиться. Судя по результатам исследования, ситуацию сложно назвать однородной, диапазон изменения значения индекса составляет от 76,8 баллов (Москва) до 9,3 (Тува).
У Москвы и Санкт-Петербурга (74,5 балла) — достаточно сильный отрыв от других регионов. Там многие люди, выйдя на пенсию, остаются на работе, получая достойный заработок, но если они вдруг теряют работу, то найти новую не представляет особого труда. В тройке лидеров по индексу также находятся Московская область (64,4 балла), четвертая позиция отдана Воронежской области (59,1), пятая — Татарстану (57,3). Топ-10 по индексу представлена также Белгородской (57,2), Ленинградской (56,2), Волгоградской областями (56), Крымом (55,4) и Калужской областью (55,3).
Практически все богатые регионы севера России, имеющие развитую добывающую промышленность, находятся в нижней части списка. 81-е место - у Ненецкого АО (20,5), 76-е - у Чукотского АО (25,9), 72-е - у Магаданской области (29,2). Если говорить об индексе привлекательности рынка труда для лиц пенсионного возраста, то 71-е место - у Ямало-Ненецкого АО (29,3), 67-е - у Ханты-Мансийского АО (30,6). Менее остальных благоприятны для трудоустройства пенсионеров такие регионы, как Республика Тыва (9,3), Ингушетия (13,3) и Чечня (15,3).
В исследовании пояснено, что во всех этих регионах главная проблема - климат, который и привел к снижению показателя комфортности труда. Кроме того, так как тамошнее население располагает финансовыми ресурсами, пенсионеры этих регионов предпочитают жить в теплых краях.
